Lavoro Settore HR

Clutch - Milano, Italia
. Cosa approfondiremo Laurea in discipline economiche, giuridiche, risorse umane o equivalenti. Almeno 15 anni di esperienza manageriale complessiva nel settore HR, di cui 8/10 anni nelle operations
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Andrea Poletti & Associati - provincia di Roma
La società nostra cliente, operante nel settore della consulenza, è alla ricerca di un/una HR Assistant appartenente alle categorie protette (L. 68/99) da inserire presso la sede di Roma
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Centrico - Biella, Italia (+1 località)
anni nel settore HR, con un sulla gestione e sul recruiting Laurea in Psicologia, Economia, Giurisprudenza o discipline affini Conoscenza della normativa del lavoro e delle best practice HR Esperienza
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Akeron - Lucca, Italia (+1 località)
nel settore HR; Un'opportunità unica per conoscere da vicino il flusso di lavoro quotidiano di un reparto Risorse Umane; Coinvolgimento nelle attività di selezione, formazione e gestione del personale; Crescita
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Randstad Enterprise Italia - Settala, Italia
HR e dove, nel tempo, potrai sperimentarti su settori e realtà diverse. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi
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DGService & DGTech - Concorezzo, Italia (+1 località)
Ruolo: STAGE HR Recruiter – (Settore Industriale) La nostra azienda è alla ricerca di una figura Junior da inserire i n stage nell’area Risorse Umane, con focus su attività di recruiting. Posizione
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UMANA SPA - Legnago, Italia
Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte. Per questo Umana Spa, leader nel settore
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UMANA SPA - Ravenna, Italia (+8 località)
Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte. Per questo Umana S.p.A., leader nel settore
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Orienta Agenzia per il Lavoro - Ιταλία (+1 località)
in ambito HR sarà considerato un plus · Predisposizione al contatto con il pubblico, spirito di iniziativa e orientamento ai risultati · Ottime capacità comunicative e relazionali · Passione per il settore HR
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