Lavoro Personale Aziendale Torino
Tempor S.p.A. - Turin, Piedmont, it
organizzare le attività di formazione del personale sulla base delle esigenze di formazione segnalate dalle aree aziendali on boarding del nuovo personale. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Risorse umane
da: it.talent.com - 5 giorni fa
Adecco Italia - Turin, Piedmont, it
intervista telefonica, -Attivazione canali di reclutamento e pubblicazione annunci, -Supporto nell'attivit di selezione e colloqui ai candidati, -Gestione del database aziendale, -Supporto alle attivit
da: it.talent.com (+1 sito provenienza) - 5 giorni fa
KSM Corporation - Torino
informazioni sui progetti in modo chiaro e accurato. Mantenere una buona immagine dello stand pubblicitario. Collaborare con il team per raggiungere gli obiettivi personali e del gruppo. Benefici: Formazione
da: intervieweb.it - Ieri
Manpower - Turin, Piedmont, it
aziendale e svolgerà attività di ricerca e selezione del personale.Sono richiesti i seguenti requisiti: - Appartenenza categorie protette L. 68/99 Art. 1.- Laurea o Diploma in materie economiche
da: it.talent.com - 14 giorni fa
ManpowerGroup - Turin, Piedmont, it
alla predisposizione del bilancio, Controllo di Gestione ed analisi dei costi aziendali, Amministrazione del personale, comunicazioni obbligatorie e gestione della contrattualistica in coordinamento con il consulente
da: it.talent.com (+1 sito provenienza) - 5 giorni fa
Synergie Italia S.p.a. - Torino
per rafforzare il proprio team di Direzione HR, STAGISTA DIPARTIMENTO AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE La risorsa sarà inserita all'interno dello staff di Direzione HR a Torino, sarà affiancata dalla tutor aziendale
da: intervieweb.it (+1 sito provenienza) - 2 giorni fa
Wabtec - Turin, Piedmont, it
, inglese e (plus) franceseCosa offriamo:Contratto di stage da 6 mesi, retribuito 1.000€/meseAffiancamento e formazione durante tutto il periodo: piano di formazione personale, piattaforma LinkedIn Learning
da: it.talent.com - 10 giorni fa
Manpower - Turin, Piedmont, it
in entrata ed uscita - Attività di front office & back office- Collaborazione con il team per garantire la precisione dei dati finanziari- Partecipazione attiva a progetti aziendali per lo sviluppo personale
da: it.talent.com (+1 sito provenienza) - 13 giorni fa
MCR - Torino
del settore, avendo anche la possibilità di interfacciarsi tramite appuntamenti referenziati col cliente finale. Successivamente la figura selezionata verrà gradualmente inserita nell'ambito HR aziendale
da: subito.it - 5 giorni fa
Seaz srl - Torino
aziendale. Le principali responsabilita' saranno: • Supervisione operativa e strategica degli aspetti amministrativi e contrattuali relativi al personale (payroll, contenzioso del lavoro inclusi i rapporti
da: Lavoratorio.it - 4 giorni fa